Структура и органы управления образовательной организацией

Управление школой осуществляется в соответствии с Законом Российской Федерации «Об образовании в Российской Федерации» на принципах демократии, гуманизма, общедоступности, приоритета общечеловеческих ценностей, жизни и здоровья человека, гражданственности, свободного развития личности, автономности и светского характера образования.

         Управление Учреждением осуществляется на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.

                     Органом управления на основе единоначалия является Директор Учреждения. Органами управления на основе коллегиальности являются Общее собрание работников Учреждения, Педагогический совет и Управляющий совет.

В целях учета мнения обучающихся по вопросам управления Учреждением и при принятии Учреждением локальных нормативных актов, затрагивающих их права и законные интересы, в Учреждении создается Совет обучающихся Учреждения.

 Единоличным исполнительным органом Учреждения является Директор Учреждения, который осуществляет текущее руководство деятельностью Учреждения.

К компетенции Директора Учреждения относятся вопросы осуществления текущего руководства деятельности Учреждения, за исключением вопросов, отнесенных законодательством Российской Федерации к компетенции Учредителя, а также за исключением вопросов, отнесенных законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом к компетенции иных органов управления Учреждения.

 

Коллегиальные органы управления:

     Общее собрание работников Учреждения - постоянно действующий коллегиальный орган управления Учреждения. Общее собрание работников Учреждения руководствуется в своей деятельности законодательством Российской Федерации и Чувашской Республики, а также настоящим Уставом.

Компетенция Общего собрания работников Учреждения:

1)      определение основных направлений деятельности Учреждения;

2)      согласование локальных нормативных актов Учреждения, регулирующих трудовые отношения с работниками;

3)      избрание представителей работников в органы и комиссии Учреждения;

4)      избрание представителей работников в комиссию по трудовым спорам Учреждения;

5)      определение тайным голосованием состава первичной профсоюзной организации, которой поручается формирование представительного органа для проведения переговоров с работодателем при заключении коллективного договора;

6)      выдвижение кандидатур для награждения грамотами, отраслевыми и государственными наградами;

      

Педагогический совет - постоянно действующий коллегиальный орган управления Учреждения, формируемый из штатных педагогических работников, для рассмотрения основных вопросов образовательной деятельности. Педагогический совет руководствуется в своей деятельности законодательством Российской Федерации и Чувашской Республики, а также настоящим Уставом,

 

 

Компетенция Педагогического совета:

-        обсуждение и утверждение плана работы Учреждения на новый учебный год и заслушивание Директора Учреждения о его реализации;

-        определение списка учебников в соответствии с утвержденными федеральными перечнями учебников, рекомендуемых или допущенных к использованию в образовательном процессе, а также учебных пособий, допущенных к использованию в образовательном процессе;

-        заслушивание информации и отчетов педагогических работников Учреждения;

-        выбор системы оценок, формы, порядка и периодичности текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся;

-        принятие решений о проведении промежуточной аттестации по результатам учебного года, переводе обучающихся на следующий год обучения, в том числе об условном переводе, оставлении на повторный год обучения; выдаче соответствующих документов об образовании, о награждении обучающихся за успехи в учёбе грамотами, похвальными листами и медалями;

-        в соответствии с законодательством Российской Федерации принятие решений об отчислении обучающихся из Учреждения;

-        рассмотрение вопросов о сокращении сроков обучения лиц в соответствии с законодательством Российской Федерации;

-        рассмотрение локальных актов, регламентирующих содержание образовательной деятельности;

-        рассмотрение иных вопросов деятельности Учреждения, отнесенных законодательством Российской Федерации и Чувашской Республики, к компетенции Педагогического совета

 

       Управляющий Совет является представительным коллегиальным органом государственно-общественного управления, избираемым на срок полномочий Директора Учреждения. Деятельность Управляющего совета основывается на принципах добровольности участия членов в его работе, коллегиальности принятия решений, гласности. Управляющий совет руководствуется в своей деятельности законодательством Российской Федерации и Чувашской Республики, а также настоящим Уставом.

 

Компетенция Управляющего Совета:

-        согласование Программы развития Учреждения;

-        определение направления расходования внебюджетных средств и содействие их привлечению для обеспечения деятельности и развития Учреждения;

-        согласование распределения выплат и доплат работникам Учреждения из стимулирующего фонда;

-        согласование положения об оплате труда работников и порядка распределения стимулирующей части фонда оплаты труда работников Учреждения;

-        осуществление контроля за соблюдением условий обучения, воспитания и труда в Учреждении;

-        рекомендации Директору Учреждения по вопросам заключения коллективного договора.

 

        Совет обучающихся Учреждения осуществляет свою деятельность на основании законодательства Российской Федерации, законодательства Чувашской Республики и соответствующих положений, утверждаемых Директором Учреждения.

Компетенция Совета обучающихся:

-        участие в разработке и обсуждении проектов локальных нормативных актов, затрагивающих права и законные интересы обучающихся Учреждения;

-        подготовка предложений Директору Учреждения по оптимизации образовательной деятельности, организации досуга и быта обучающихся, о проведении мероприятий Учреждения, направленных на пропаганду здорового образа жизни;

-        участие в разработке и реализации системы поощрений обучающихся за достижения в разных сферах учебной и внеурочной деятельности, в том числе принимающих активное участие в общественной жизни Учреждения;

-        содействие в реализации общественно значимых молодежных инициатив;

-        содействие Учреждению в проведении работы с обучающимися по выполнению требований правил внутреннего распорядка Учреждения и иных локальных нормативных актов по вопросам организации и осуществления образовательной деятельности.

 

 

           В целях учета мнения родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся и педагогических работников по вопросам управления Учреждением и при принятии Учреждением локальных нормативных актов, затрагивающих их права и законные интересы, по инициативе родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся и педагогических работников в Учреждении могут создаваться и действовать:

-        совет родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся;

-        профессиональный союз работников Учреждения.

Состав и порядок работы этих органов регламентируются внутренними положениями и иными документами данных представительных органов.